Hvad definerer godt lederskab? Der er mange forskellige fortolkninger af lederskab og ligemeget hvilken type af fortolkning man hælder mest til, er én ting sikkert, godt lederskab springer fra en opmærksom chef! Hvis du som chef er opmærksom på dine omgivelser, er hjælpende men bestemt så definerer du godt lederskab.
Med mentaltræning kan man for det første øge sit selvværd, få det bedre med sig selv og tro mere på sig selv. Men mentaltræning er meget mere end det, for med mentaltræning kommer man også automatisk til at få folk omkring sig til at stole mere på sig, lytte til hvad man siger. Generelt virker [...]
Der er stor forskel på ledelse i praksis og i teori. Når folk står på sidelinjen og giver tips eller kommentarer til ens måde at lede et firma på forstår de som regel ikke at der er forskel på ledelse i praksis og det at sidde og være bagklog. Selvom dette ofte sker og chefer [...]
Skab mere omsætning med forretningsudvikling. Med forretningsudvikling kan du sørge for altid at være den der sætter trenden og blive omtalt som den nytænkende virksomhed. Når vi snakker forretningsudvikling er der en hel del ting man kan gøre for at komme på forkant med tiden, den bedste er jo klart at lytte til sine instinkter [...]
Der er mange teambuilding aktiviteter, alt fra at lave musikvideoer til rapelling. Men ligemeget hvor mange teambuilding aktiviteter der findes skal man tænke sig godt om inden man vælger. For nogle er et kursusophold bedre end for eksempel rapelling når man tænker teambuilding aktiviteter.
Rapelling er en måde hvor man klatrer vertikalt ned af en væg ved hjælp af reb, torv og hager. For nogle er rapelling ganske grænseoverskridende, men det kan være en god teambuilding aktivitet, dog skal man være opmærksom på at rapelling ikke er for alle, og ingen har lyst til at blive presset.
Mange går bagover når de hører ordet lederudvikling, og lederudvikling kan da også være en svær ting at arbejde med når man i forvejen skal holde styr på firmaet. Men ikke desto mindre er lederudvikling en utrolig vigtig ting og en af de ting der holder gang i et firma, læs mere om lederudvikling her.
Selvom det lyder alternativt så tager latterkursus en storm af folk med sig i disse dage. Et latterkursus kan skabe en positiv stemning og en mere afslappet attitude på jobbet. Derved kan et latterkursus også føre til glade medarbejdere og endelig en mere arbejdsom person.
Der findes mange effektive former for konfliktløsning. Den mest udbredte er også den mest effektive konfliktløsning er naturligvis en dialog. Dog skal man være påpasselig med denne type konfliktløsning da forkerte ord som regel sniger sig ind. Derfor er det godt at have en tredjepart som kan træde til hvis dialogen bliver for hed.
En firmafest skal ryste kollegerne sammen og få dem til at more sig i hinandens selskab. Den må gerne udfordre samarbejdet med teambuilding, men den skal ikke kræve af folk, at de overskrider deres personlige grænser. Derfor skal man lægge tanke bag når man arrangerer firmafester. Blandt andet kan en simpel ting som en bordplan [...]